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우리는 누구나 1인 CEO이다

저자 : 이태철

출판사 : 성안당

출판년도 : 2019년 05월

우리는 누구나 1인 CEO이다

저자 : 이태철 / 출판사 : 성안당

특허와 사람

저자 : 김경래, 유동한 / 출판사 : 렛츠북

스타트업 히어로

저자 : 팀 드레이퍼 / 출판사 : 미래의창

이태철 지음
성안당 / 2019년 5월 / 284쪽 / 15,000원

▣ 저자 이태철
조달청 공무원으로 일하면서 ‘PDCA(Plan-Do-Check-Action)’를 실천하고 있는 CEO들에 대하여 관심을 갖게 되었다. 이들은 영세기업에서 시작하여 혁신기업으로 성장시켰다. 그들이 처음부터 성공가도를 달린 것은 아니었다. 때론 넘어졌지만 좌절하지 않고 다시 일어섰다. 그들의 삶은 일관되게 PDCA가 작동하고 있었고, 그것을 통해 성장하고 있었다. 우리는 자신의 삶에 있어 누구나 1인 CEO이다. ‘삶’이 바람직한 방향으로 작동되기 위해서 본인만의 확고한 ‘시스템’이 있어야 한다. 이러한 PDCA 시스템에 관심을 가지고 많은 사람들이 영향 받기를 바라면서 이 책을 집필하였다. 통일문제에도 관심이 많아 석사 논문으로 「남북한 경제협력의 현황과 한계에 관한 연구(2013)」가 있다.

▣ Short Summary
대부분의 중소기업 창업자들은 충분한 준비 없이 사업을 시작하는 경향이 있다. 처음엔 제품을 만들어 팔기만 하면 되는 것으로 생각한다. 즉, 영업과 생산만 생각하고 사업을 시작한다. 그러나 경쟁회사 제품에 비해 선호도가 떨어지거나 고객의 트렌드 변화로 매출이 하락하면 신제품 개발 필요성을 느끼고, 제품불량으로 고객의 불만이 발생하면 품질관리의 중요성을 인식한다. 또한 마케팅 문제가 발생하면 고객관리를 생각하고, 이직률이 높아지면 직원관리의 중요성을 생각한다. 직원 봉급을 비롯한 회사 운영자금 관리에서도 이와 같은 과정을 겪게 된다. 이렇듯 사업을 하는 데 있어서 신경 써야 할 것이 한두 가지가 아니다. 이에 대한 준비가 되어 있지 않거나 돌발 위기 등을 극복하지 못한 대다수 신생 기업들은 창업 이후 몇 년 되지 않아 데스밸리를 넘기지 못하고 좌절하는 경우가 많다.

똑같이 사업을 시작했지만 어떤 이는 성공하고, 어떤 이는 좌절하는 이유가 뭘까. 직원들을 ‘동반자’로 여기며 ‘높은 성과’를 내는 CEO가 있는가 하면, 직원들을 ‘비용’으로 여기며 소위 ‘갑질’로 종업원에게 씻을 수 없는 ‘상처’를 주는 CEO도 있다. 나는 PDCA(Plan-Do-Check-Action)가 제대로 작동되는 ‘시스템’을 갖춘 기업이 ‘좋은 기업’이라는 생각을 오랫동안 해왔다. 이러한 기업이 되기 위해서는 ‘CEO 마인드’가 무엇보다 중요하다.

현장에서 많은 기업들을 방문하고 CEO들을 만나면서 인생의 성공과 실패에 대해 많은 생각을 하였고 ‘성공’이란 ‘결과’가 아니라 ‘끊임없이 발전하는 과정’이라는 생각을 하였다. 또한 그들도 아이들이 성장하는 것과 같이 매일 조금씩 성장하고 있는 것은 아닌가 하는 생각을 하였다. 성공한 ‘중소기업 CEO’를 접하면서 그들의 이야기를 많은 사람들에게 전해주고 싶다는 열망을 느꼈다. 그들 대부분이 우리와 비슷한 ‘인생행로’를 걷고 있다는 느낌을 받았다. 그렇다면 그들의 어떤 ‘차이’가 다른 ‘결과’를 만들어 낸 것일까? 그들에게 어떤 ‘시스템’이 작동되고 있기에 ‘남다른 삶’을 살고 있는 걸까?

우리는 자신의 삶에 있어 누구나 1인 CEO이다. ‘삶’이 바람직한 방향으로 작동되기 위해서는 본인만의 확고한 ‘시스템’이 있어야 한다. 자신만의 PDCA 시스템을 만들어야 한다. ‘계획’을 세웠으면 곧바로 ‘행동’에 옮겨야 한다. 항상 ‘점검’하고 잘못된 것이 있으면 바로 ‘개선’해야 한다.

이 책을 통해 성공한 CEO들의 ‘삶의 지혜’를 들여다보고, 그들의 철학과 가치관을 자신의 삶에 적용해 자신만의 ‘시스템’을 만들어보기를 권한다.

▣ 차례
프롤로그_ 자신만의 PDCA 시스템을 만들어라

1장 목표의 힘을 믿어라
1. 전문가가 되기까지 참고 견뎌라
2. 샐러리맨, CEO로 날다
3. 20~30년 후를 바라보며 미래를 준비하라
4. 미치려면 제대로 미쳐라

2장 도전하는 삶이 아름답다
5. 아무에게나 알려주지 않는 CEO가 되는 길
6. 2배로 열심히 일하고 4배로 성공하자
7. 욕심을 버리는 전략으로 승부하다
8. 청년 친화 기업, 1,000% 성장을 꿈꾸다

3장 불꽃 열정으로 타오르다
9. 뜨거운 열정으로 온몸을 던져라
10. 우직한 열정으로 도전하라
11. 멀리 가기 위해 필요한 것들
12. 시련은 있어도 실패는 없다

4장 흔들림 없이 추진하라
13. 농부의 마음으로 회사를 경영하다
14. 자신과의 싸움에서 이기다
15. 사회적 기업을 꿈꾸며 사업을 시작하다
16. 긍정적인 생각이 큰 결과를 만들다

5장 변화의 힘은 위대하다
17. 하루도 빠짐없이 혁신을 실천하다
18. 자신만의 브랜드를 만들어라
19. 디테일하게 생각하고 디테일하게 승부하다
20. 혁신, 성장, 미래를 꿈꾸다

에필로그 Ⅰ 계획 없는 목표는 한낱 꿈에 불과하다
에필로그 Ⅱ 변화만이 살길이다
에필로그 Ⅲ 뜨거운 열정으로 기필코 승리하자