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크게 생각하라
 저자 : 하동식
 출판사 : 파인트리
 출판년도 : 2007년 07월


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크게 생각하라
저자 : 하동식 / 출판사 : 파인트리
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하동식 지음
파인트리 / 2007년 7월 / 254쪽 / 12,000원


▣ 저자 하동식

울산대학교 산업공학과를 졸업한 후 동아대학교 대학원에서 산업공학과 석사 과정을 수료하고, 이후 부산대학교 산업공학과 박사 과정을 수료했다. 신라대학교, 부산정보대학, 동명대학 겸임 교수이며, 경남 대학교, 부경대학교, 경남정보대학 강사이다. 현재 하동식 독서경영 아카데미 원장, 변화혁신 아카데미 원장으로 재임 중이다. 삼성전자, 삼성전기, 현대자동차, LG화학, LG전자 등 2백여 개의 대기업과 부산대학교, 경남대학교, 동국대학교, 동의대학교 등에서 최고경영자 과정을 특강해 왔다.


Short Summary

성공의 가능성은 곧 '생각의 크기'에 달려 있다. 즉 어떤 방향으로 사고하고 얼마나 크게 사고하며, 또 그것이 얼마나 체계적인가에 따라 성공이 결정지어진다는 것이다. 참고로 목표 성취에 필요한 기술이나 에너지 등은 모두 생각에서부터 비롯된다. 그런 의미에서 생각은 인간의 잠재력을 한껏 발휘시켜 주는 숨은 조력자와도 같다고 하겠다. 한편 미국 CNN방송의 경제 자매지인 〈비즈니스 2.0〉은 '2007년 성공의 키워드'를 세계적인 명사 50인을 통해 제시하고 있는데, 그들의 성공 교훈을 다음과 같이 크게 다섯 가지로 구분할 수 있다. 첫째, 말하기보다는 먼저 들어라. 둘째, 실패로부터 배워라. 셋째, 능력보다 열정이다. 넷째, 다른 사람을 배려하라. 다섯째, 자신을 소중히 여겨라.

보다 구체적으로는 유튜브, 마이스페이스, 구글 등과 같은 인터넷 서비스 관련 기업가들은 다른 사람의 의견을 적극적으로 경청하는 것이 성공의 비법이라고 말하고 있고, 여성 기업인인 칼리 피오리나는 "실패를 기회로 활용할 수 있어야 한다"고 충고한다. 그 외에 많은 유명인들이 '더불어 사는 인생'을 성공의 법칙으로 제시하고 있는데, 〈비즈니스 2.0〉은 이에 대해, '이웃을 아끼고 배려하며 사회적 책임을 실천하는 것이 성공으로 가는 길'이라는 인식이 늘었기 때문이라고 지적하고 있다. 이처럼 유명인들의 성공 노하우도 사실 평범한 내용에 지나지 않는다. 다만 중요한 것은 이와 같은 교훈을 얼마나 성실하게 실천하는가에 있다고 하겠다.

아무튼 큰 생각은 우리로 하여금 혜안을 갖추게 하며, 이는 곧 그 사람의 가치를 결정한다. 따라서 성공을 인정받고 싶다면, 먼저 자신과 타인의 마음을 다스리는 법을 배워야 한다. 왜냐하면 창조성과 문제해결력 등 사회인으로서 필요한 모든 요소들은 결국 마음에서 비롯되기 때문이다. 행동이 생각을 만드는 것이 아니라, 생각이 그 사람의 행위를 좌우하는 것이다. 그리고 높이 뛰어오르기 위해서는 도움닫기가 필요하듯, 성공하기 위해서는 내면의 소리를 듣는 준비 과정도 꼭 필요하다.

정리하면 이 책은 성공하기 위해 필요한 심리적인 조건과 태도를 실제 인물들의 50가지 조언을 바탕으로 소개하고 있다. 아울러 다양한 상황과 현실 속에서 어떠한 생각으로 어떻게 행동해야 하는지 일러줌으로써, 성공으로 가는 실질적인 지름길로 안내해준다.


▣ 차례

01 말하기보다는 먼저 들어라

피드백을 구하라 - 채드 헐리(유튜브 창업자) / 단순한 것이 승리한다 - 세르게이 브린(구글 창업자) / 사회적 네트워크를 '감성적'으로 유지하라 - 크리스 드월프(마이스페이스 창업자) / 주류가 대세이다 - 브래드 갈링하우스(야후 수석 부사장) / 귀를 기울여라 - 말콤 글래드웰(티핑 포인트 작가) / M&A에도 원칙이 있다 - 게리노 드 루카(로지텍 CEO) / 때론 감성적으로 리드하라 / 기업의 강점은 시대가 결정한다 / 충분히 커뮤니케이션 하라 / 경력을 다양하게 축적하라

02 실패로부터 배워라
좌절을 컴백 기회로 바꿔라 - 칼리 피오리나(전 HP 회장) / 두 번째 경력에 과감히 도전하라 - 앤드리 애거시(테니스 선수) / 문제점이 아닌 해결책에 집중하라 - 도널드 트럼프(트럼프 그룹 회장) / 거인의 그림자를 밟으며 배워라 - 브루스 시젠(아도비 시스템 CEO) / 고뇌의 시간을 영감을 받는 기회로 승화시켜라 - 애드거 브론프먼(워너뮤직그룹 CEO) / 과거의 성공 경험에 연연하지 말라 - 게리 하멜(경영 컨설턴트) / 기꺼이 모험가 정신을 발휘하라 / 위기관리에서부터 경영을 시작하라 / 사소한 업무일수록 주력하라 / 경쟁 상대를 학습 자료로 삼아라

03 능력보다 열정이다
크게 생각하라 - 마이클 델(델 컴퓨터 회장) / 돈이 전부가 아니다 - 스튜어트 버터필드(플리커 창업자) / 당신의 배짱을 믿어라 - 크리스 알브레히트(HBO 회장) / 땀 흘려 노력하는 모습을 보여라 - 잭 웰치(전 GE 회장) / 잘되고 있는 일은 바꾸지 말라 - 폴 제이콥스(퀄컴 CEO) / 창업을 성공으로 이어가라 - 람 스리람(구글 이사) / 실행이 중심이다 - 팀 오라일리(오라일리 미디어 창업자 겸 CEO) / 기술의 중요성을 설파하는 전도사가 되어라 - 존 체임버스(시스코 CEO) / 혁신을 두려워하지 말라 / 업무에 타당한 동기부여를 하라

04 다른 사람을 배려하라
작은 아이디어에서 큰 보상을 찾아라 - 무하마드 유누스(노벨 평화상 수상자) / 다른 사람의 공으로 돌려라 - 낸시 펠로시(미 하원 의장 내정자) / '노No'라고 말하는 법을 배워라 - 리처드 브랜슨(버진 그룹 회장) / 사회적 책임을 실천하라 - 하워드 슐츠(스타벅스 CEO) / 남녀평등은 보상 받는다 - 브래드 앤더슨(베스트바이 CEO) / 도덕적 권위를 얻도록 노력하라 - 스티븐 코비(경영 컨설턴트) / 다리를 무너뜨리지 말라 - 데브라 리(BET 네트워크 CEO) / 위기 상황일수록 활력을 불어넣어라 다른 사람의 코드를 읽어라 / 성과보다 역량을 중시하라

05 자신을 소중히 여겨라
자신을 재창조하라 - 안드레아 정(에이본 CEO) / 자신이 믿는 가치에 충실하라 - 앤 멀케이(제록스 회장) / 자신이 최고의 브랜드다 - 미레유 길리아노(유명 작가) / 자신을 채찍질하는 '건설적 불만족'을 연습하라 - 마이크 에스큐(UPS 회장) / 스스로에게 휴식 기간을 주어라 / 스트레스를 효율적으로 활용하라 / 리더십 함양에 투자를 아끼지 말라 / 사적인 요소를 적극 인정시켜라 / 기회를 위해 능력을 배양하라 / 현재의 위치를 재해석하라


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