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리더십서적 : 771권 / 3페이지

강요식/미다스북스

이 책은 강요식 박사가 디지털 심화기 미래를 리딩한 전략서이다. 디지털 전환 혁신 업무 중 예측한 내용을 정리하고 AI 주권 시대의 리더십 방향을 제시했다. 디지털 혁신 리더십은 조직을 창조적으로 혁신하는 소통의 지도력이다.

제프리 페퍼/비즈니스북스

이 책은 삶을 바꾸고 조직을 변화하며, 세상을 움직이는 데 반드시 필요한 권력의 모든 것을 7가지 원칙으로 정리했다. 또한 권력이 일상에서 유용하게 활용될 수 있는 법을 여러 이론, 사례로 분석해 권력의 대중화에 공헌했다.

최원설, 오.../플랜비디자인

이 책은 회사 내에서 일어날 수 있는 상황들을 소개하고, 리더와 팔로워의 성향을 통해 각 유형별로 대응하는 방법을 소개한다. MBTI를 4가지 유형으로 분류하여 직장 내에서 적용할 수 있는 리더십, 팔로워십 등을 제시한다.

이덕화/플랜비디자인

이 책은 팀장이 감당해야 할 다섯 가지 역할을 제시하고 훌륭한 팀은 팀장의 캐릭터로 결정된다고 말한다. 팀장이 다양한 역할을 감당하면서도 조화롭도록 높은 밀도를 유지하면 성과는 자연스럽게 달성할 수 있다고 역설한다.

팀십

박태현/플랜비디자인

이 책은 팀을 팀답게 만들고 성장시키는 방법으로 ‘팀십’ 개념을 제시하고, 팀십은 주어진 역할과 관계없이 팀의 성공을 우선시하고 팀을 보다 팀답게 만드는 모든 노력이라면서, 팀십이 발휘될 수 있는 요건 40가지를 소개한다.

송일섭/플랜비디자인

이 책은 왜 리더가 AI-IT 활용 능력을 갖추어야 하는지, 어떻게 이러한 능력을 기를 수 있는지에 대해 알려준다. 저자는 기획, 협업, 자기관리를 도와주고 직원들의 업무효율과 리더역량을 향상시키는 기술 23가지를 소개한다.

커리지

최익성/플랜비디자인

빠른 속도로 변화하는 시장과 조직으로 인해 리더와 구성원의 머리는 복잡하다. 가치관은 흔들리고 매일 선택하고 행동하는 일을 반복하고 있지만 불안하다. 저자는 이때 스스로 행동하게 만드는 용기가 필요하다고 강조한다.

댄 코커렐/현대지성

이 책은 평범한 주차 요원을 글로벌 기업의 경영자로 성장하게 만든 리더십 원칙을 사례와 함께 소개한다. 저자는 중간관리자가 골머리를 앓는 문제의 해결책부터 CEO에게 소개하고 싶은 전략까지 리더십의 모든 것을 다룬다.

임채연/호이테북스

이제 혼자서 개발하거나 만드는 사람을 천재라기보다는 바보라고 부르는 게 현실이다. 그만큼 협업은 우리에게 일상이 되었다. 이 책의 협업 이야기를 통해 팀의 문제점을 파악하고, 새롭게 나아갈 방향을 발견하기 바란다.

김윤태/성안당

이 책은 조선의 9명의 왕(태조·태종·세종·세조·성종·선조·광해군·영조·정조)의 리더십에 대해 이야기한다. 9명의 왕이 시대적으로 다른 환경과 상황 속에서 각각 어떤 선택을 했고, 그 선택은 어떤 결과를 낳았는지 살펴본다.

박병무/라온북

이 책은 핵심을 꿰뚫는 리더의 질문은 생산적인 회의 분위기를 만들고 리더의 경청·인내는 기업 문화를 바꾸어 경영 프로세스의 체질을 바꾸는 혁신으로 이어질 수 있음을 보여주며, 이를 위한 질문 경영 전략을 제시하고 있다.

진원재/비즈니스북스

이 책은 물리학을 통해 리더십을 탐구한다. 저자는 리더십이라는 힘 그 자체의 속성을 생각해보자면서, 뉴턴 역학으로 리더십의 본질을 설명하고 양자 역학을 통해 리더십의 이중성을 조화롭게 수행할 수 있는 리더십을 제안한다.